Làn sóng lão hóa cũng đang lan rộng đến người nước ngoài sống tại Nhật Bản. Mặc dù có bảo hiểm chăm sóc điều dưỡng, nhưng vẫn có lo ngại rằng rào cản ngôn ngữ khiến họ khó tiếp cận. Chúng tôi đã đến thăm một trang web hỗ trợ người Nhật cao tuổi gốc Nhật để tìm hiểu những biện pháp cần thiết.
Đó là một buổi chiều chủ nhật cuối tháng Tám tại phòng hội nghị của Civic Plaza ở thành phố Isesaki, tỉnh Gunma. "Uno, dos, tres..." Trong khi hô vang "1, 2, 3" bằng tiếng Tây Ban Nha, khoảng 20 người đàn ông và phụ nữ trong độ tuổi từ 60 đến 80, từ từ nâng và hạ chân luân phiên nhau khi ngồi trên ghế.
Một lớp học chăm sóc điều dưỡng được tổ chức hàng tháng cho người cao tuổi gốc Nhật . Những người tham gia tham gia các bài tập thể dục và rèn luyện trí não. Trong giờ nghỉ, họ thích thú chia sẻ những câu chuyện về chuyến đi của mình trong khi ăn nhẹ.
Thành phố và khu vực lân cận là nơi có nhiều nhà máy liên quan đến ô tô và các nhà máy khác. Một phụ nữ Peru 69 tuổi gốc Nhật, trước đây làm việc tại một trong những nhà máy này, gần đây đã bắt đầu tham gia các lớp học vì lo lắng cho sức khỏe đang giảm sút của mình. "Tôi không giỏi tập thể dục, nhưng điều đó không thành vấn đề vì chúng tôi cùng nhau tập luyện. Thật tuyệt khi có thể nói chuyện thoải mái bằng tiếng mẹ đẻ. Tôi rất mong chờ mỗi buổi học", bà chia sẻ.
Một nơi để sử dụng tiếng mẹ đẻ
Lớp học được điều hành bởi bà Elisa Ozawa (60 tuổi), một người Peru thế hệ thứ hai gốc Nhật đến từ Argentina. Vào các ngày trong tuần, bà làm việc với tư cách là nhân viên chăm sóc được chứng nhận tại một cơ sở điều dưỡng ở Tokyo. Bà cũng tổ chức một lớp học phòng ngừa chăm sóc điều dưỡng hàng tháng tại thành phố Fujisawa, tỉnh Kanagawa, nơi có đông đảo người nước ngoài sinh sống, giống như Isesaki.
Bà đến Nhật Bản vào đầu những năm 20 tuổi sau khi kết hôn với một người đàn ông Nhật Bản. Sử dụng khả năng ngôn ngữ của mình bằng cả tiếng Nhật và tiếng Tây Ban Nha, bà đã tham gia hỗ trợ cuộc sống của người dân Nhật Bản trong hơn 20 năm, làm việc tại một trung tâm tư vấn của chính quyền địa phương ở tỉnh Kanagawa. Thông qua công việc của mình, bà bắt đầu nhìn nhận vấn đề già hóa dân số.
Người nước ngoài lưu trú tại Nhật Bản từ ba tháng trở lên phải đóng phí bảo hiểm, giống như công dân Nhật Bản, và đủ điều kiện hưởng dịch vụ bảo hiểm chăm sóc điều dưỡng nếu họ cần được chăm sóc. Mặc dù Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi cung cấp tài liệu giới thiệu hệ thống bằng tiếng nước ngoài, bà Ozawa cho biết sự quan tâm đến hệ thống này vẫn chưa tăng lên vì "đây là một hệ thống không tồn tại ở quê nhà tôi". Ngay cả khi được giới thiệu về dịch vụ chăm sóc ban ngày, một số người đã ngừng sử dụng vì họ "không thể giao tiếp với người cao tuổi hoặc nhân viên người Nhật". Họ cũng có xu hướng tránh tham gia các lớp học phòng ngừa chăm sóc vì họ "không hiểu tiếng Nhật".
Bà Ozawa đã bắt đầu các lớp học này khoảng 10 năm trước, với niềm tin rằng "nếu các dịch vụ công vẫn khó sử dụng, gánh nặng cho con cái chăm sóc cha mẹ già sẽ tăng lên. Để ngăn ngừa sự cô lập, chúng ta cần một nơi mà mọi người ít nhất có thể học về sức khỏe bằng tiếng mẹ đẻ của họ." "Vì đây là một dự án cá nhân, việc thiếu kinh phí là một thách thức, nhưng tôi hy vọng nó sẽ giúp ích, dù chỉ một chút, trong việc giải quyết những thách thức của quá trình lão hóa", ông nói.
Các vấn đề mới nổi
Tại tỉnh Aichi, nơi có đông đảo người nước ngoài, bao gồm cả người gốc Nhật, các vấn đề liên quan đến dân số già đang ngày càng trở nên rõ ràng.
Trong một cuộc khảo sát năm 2020 do tỉnh thực hiện, 45% các trung tâm hỗ trợ toàn diện cộng đồng của tỉnh trả lời rằng họ đã nhận được tư vấn từ người cao tuổi nước ngoài và gia đình của họ trong các năm tài chính 2018 và 2019. Trong số này, 80% trả lời rằng họ đã "gặp khó khăn" do rào cản ngôn ngữ. Các câu trả lời bao gồm: "Tôi không thể giao tiếp, nhưng tôi không phải lúc nào cũng có thể yêu cầu phiên dịch", "Hầu như không có thông tin nào về người quản lý chăm sóc hoặc các cơ sở chăm sóc điều dưỡng có thể hỗ trợ" và "Việc hiểu biết lẫn nhau có thể khó khăn (do khác biệt văn hóa, v.v.)".
Takao Kinoshita (60 tuổi), đại diện của nhóm cộng đồng "Dự án Kết nối Người cao tuổi Nước ngoài và Chăm sóc Điều dưỡng" có trụ sở tại Nagoya, người tham gia khảo sát, chỉ ra: "Ngoài ngôn ngữ, còn có nhiều rào cản khác, chẳng hạn như văn hóa, phong tục và ẩm thực." Ông nói thêm: "Điều quan trọng nữa là phải điều chỉnh các sự kiện dịch vụ tại cơ sở và nội dung bữa ăn, chẳng hạn như hát đồng dao và chơi origami, để phù hợp với người nước ngoài."
Để thúc đẩy những nỗ lực này, Kinoshita nói: "Tôi hy vọng chính quyền trung ương và địa phương sẽ hỗ trợ việc phát triển đội ngũ nhân viên thông thạo ngoại ngữ và văn hóa nước ngoài, đồng thời giúp kết nối người cao tuổi nước ngoài với các dịch vụ chăm sóc phù hợp."
Số lượng người nước ngoài trên 65 tuổi đang gia tăng
Theo Cục Quản lý Xuất nhập cảnh và cư trú Nhật Bản, số lượng người nước ngoài từ 65 tuổi trở lên đang tăng lên hàng năm, đạt 230.447 người tính đến cuối tháng 12 năm 2024.
Người Mỹ Latinh, những người được chính phủ tích cực tiếp nhận vào những năm 1990 để bù đắp cho tình trạng thiếu hụt lao động, hiện đang bước vào độ tuổi cao tuổi, và số lượng của họ dự kiến sẽ tiếp tục tăng.
Tuy nhiên, bản sửa đổi của Chính phủ về Các Biện pháp Toàn diện về Tiếp nhận và Cùng tồn tại với Nhân tài Nước ngoài, được công bố vào tháng 6 năm nay, nêu rõ rằng "tình hình hiện tại và các vấn đề liên quan đến người nước ngoài cao tuổi vẫn chưa được hiểu đầy đủ".
Về phản ứng chậm chạp đối với người nước ngoài cao tuổi, Giáo sư Mie Asakura (thuyết cùng tồn tại đa văn hóa) của Đại học Kinjo Gakuin chỉ ra rằng "chính phủ đã ưu tiên tiếp nhận họ như một lực lượng lao động và trì hoãn việc cung cấp các hỗ trợ cần thiết cho họ với tư cách là cư dân, chẳng hạn như giải quyết các nhu cầu chăm sóc điều dưỡng của họ". Bà tiếp tục nói: "Chúng ta nên khẩn trương điều tra cách họ sống khi nghỉ hưu, bao gồm cả việc sử dụng các dịch vụ chăm sóc điều dưỡng, và nỗ lực tạo ra một môi trường thuận lợi cho một xã hội già hóa đa văn hóa."
( Nguồn tiếng Nhật )
Đó là một buổi chiều chủ nhật cuối tháng Tám tại phòng hội nghị của Civic Plaza ở thành phố Isesaki, tỉnh Gunma. "Uno, dos, tres..." Trong khi hô vang "1, 2, 3" bằng tiếng Tây Ban Nha, khoảng 20 người đàn ông và phụ nữ trong độ tuổi từ 60 đến 80, từ từ nâng và hạ chân luân phiên nhau khi ngồi trên ghế.
Một lớp học chăm sóc điều dưỡng được tổ chức hàng tháng cho người cao tuổi gốc Nhật . Những người tham gia tham gia các bài tập thể dục và rèn luyện trí não. Trong giờ nghỉ, họ thích thú chia sẻ những câu chuyện về chuyến đi của mình trong khi ăn nhẹ.
Thành phố và khu vực lân cận là nơi có nhiều nhà máy liên quan đến ô tô và các nhà máy khác. Một phụ nữ Peru 69 tuổi gốc Nhật, trước đây làm việc tại một trong những nhà máy này, gần đây đã bắt đầu tham gia các lớp học vì lo lắng cho sức khỏe đang giảm sút của mình. "Tôi không giỏi tập thể dục, nhưng điều đó không thành vấn đề vì chúng tôi cùng nhau tập luyện. Thật tuyệt khi có thể nói chuyện thoải mái bằng tiếng mẹ đẻ. Tôi rất mong chờ mỗi buổi học", bà chia sẻ.
Một nơi để sử dụng tiếng mẹ đẻ
Lớp học được điều hành bởi bà Elisa Ozawa (60 tuổi), một người Peru thế hệ thứ hai gốc Nhật đến từ Argentina. Vào các ngày trong tuần, bà làm việc với tư cách là nhân viên chăm sóc được chứng nhận tại một cơ sở điều dưỡng ở Tokyo. Bà cũng tổ chức một lớp học phòng ngừa chăm sóc điều dưỡng hàng tháng tại thành phố Fujisawa, tỉnh Kanagawa, nơi có đông đảo người nước ngoài sinh sống, giống như Isesaki.
Bà đến Nhật Bản vào đầu những năm 20 tuổi sau khi kết hôn với một người đàn ông Nhật Bản. Sử dụng khả năng ngôn ngữ của mình bằng cả tiếng Nhật và tiếng Tây Ban Nha, bà đã tham gia hỗ trợ cuộc sống của người dân Nhật Bản trong hơn 20 năm, làm việc tại một trung tâm tư vấn của chính quyền địa phương ở tỉnh Kanagawa. Thông qua công việc của mình, bà bắt đầu nhìn nhận vấn đề già hóa dân số.
Người nước ngoài lưu trú tại Nhật Bản từ ba tháng trở lên phải đóng phí bảo hiểm, giống như công dân Nhật Bản, và đủ điều kiện hưởng dịch vụ bảo hiểm chăm sóc điều dưỡng nếu họ cần được chăm sóc. Mặc dù Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi cung cấp tài liệu giới thiệu hệ thống bằng tiếng nước ngoài, bà Ozawa cho biết sự quan tâm đến hệ thống này vẫn chưa tăng lên vì "đây là một hệ thống không tồn tại ở quê nhà tôi". Ngay cả khi được giới thiệu về dịch vụ chăm sóc ban ngày, một số người đã ngừng sử dụng vì họ "không thể giao tiếp với người cao tuổi hoặc nhân viên người Nhật". Họ cũng có xu hướng tránh tham gia các lớp học phòng ngừa chăm sóc vì họ "không hiểu tiếng Nhật".
Bà Ozawa đã bắt đầu các lớp học này khoảng 10 năm trước, với niềm tin rằng "nếu các dịch vụ công vẫn khó sử dụng, gánh nặng cho con cái chăm sóc cha mẹ già sẽ tăng lên. Để ngăn ngừa sự cô lập, chúng ta cần một nơi mà mọi người ít nhất có thể học về sức khỏe bằng tiếng mẹ đẻ của họ." "Vì đây là một dự án cá nhân, việc thiếu kinh phí là một thách thức, nhưng tôi hy vọng nó sẽ giúp ích, dù chỉ một chút, trong việc giải quyết những thách thức của quá trình lão hóa", ông nói.
Các vấn đề mới nổi
Tại tỉnh Aichi, nơi có đông đảo người nước ngoài, bao gồm cả người gốc Nhật, các vấn đề liên quan đến dân số già đang ngày càng trở nên rõ ràng.
Trong một cuộc khảo sát năm 2020 do tỉnh thực hiện, 45% các trung tâm hỗ trợ toàn diện cộng đồng của tỉnh trả lời rằng họ đã nhận được tư vấn từ người cao tuổi nước ngoài và gia đình của họ trong các năm tài chính 2018 và 2019. Trong số này, 80% trả lời rằng họ đã "gặp khó khăn" do rào cản ngôn ngữ. Các câu trả lời bao gồm: "Tôi không thể giao tiếp, nhưng tôi không phải lúc nào cũng có thể yêu cầu phiên dịch", "Hầu như không có thông tin nào về người quản lý chăm sóc hoặc các cơ sở chăm sóc điều dưỡng có thể hỗ trợ" và "Việc hiểu biết lẫn nhau có thể khó khăn (do khác biệt văn hóa, v.v.)".
Takao Kinoshita (60 tuổi), đại diện của nhóm cộng đồng "Dự án Kết nối Người cao tuổi Nước ngoài và Chăm sóc Điều dưỡng" có trụ sở tại Nagoya, người tham gia khảo sát, chỉ ra: "Ngoài ngôn ngữ, còn có nhiều rào cản khác, chẳng hạn như văn hóa, phong tục và ẩm thực." Ông nói thêm: "Điều quan trọng nữa là phải điều chỉnh các sự kiện dịch vụ tại cơ sở và nội dung bữa ăn, chẳng hạn như hát đồng dao và chơi origami, để phù hợp với người nước ngoài."
Để thúc đẩy những nỗ lực này, Kinoshita nói: "Tôi hy vọng chính quyền trung ương và địa phương sẽ hỗ trợ việc phát triển đội ngũ nhân viên thông thạo ngoại ngữ và văn hóa nước ngoài, đồng thời giúp kết nối người cao tuổi nước ngoài với các dịch vụ chăm sóc phù hợp."
Số lượng người nước ngoài trên 65 tuổi đang gia tăng
Theo Cục Quản lý Xuất nhập cảnh và cư trú Nhật Bản, số lượng người nước ngoài từ 65 tuổi trở lên đang tăng lên hàng năm, đạt 230.447 người tính đến cuối tháng 12 năm 2024.
Người Mỹ Latinh, những người được chính phủ tích cực tiếp nhận vào những năm 1990 để bù đắp cho tình trạng thiếu hụt lao động, hiện đang bước vào độ tuổi cao tuổi, và số lượng của họ dự kiến sẽ tiếp tục tăng.
Tuy nhiên, bản sửa đổi của Chính phủ về Các Biện pháp Toàn diện về Tiếp nhận và Cùng tồn tại với Nhân tài Nước ngoài, được công bố vào tháng 6 năm nay, nêu rõ rằng "tình hình hiện tại và các vấn đề liên quan đến người nước ngoài cao tuổi vẫn chưa được hiểu đầy đủ".
Về phản ứng chậm chạp đối với người nước ngoài cao tuổi, Giáo sư Mie Asakura (thuyết cùng tồn tại đa văn hóa) của Đại học Kinjo Gakuin chỉ ra rằng "chính phủ đã ưu tiên tiếp nhận họ như một lực lượng lao động và trì hoãn việc cung cấp các hỗ trợ cần thiết cho họ với tư cách là cư dân, chẳng hạn như giải quyết các nhu cầu chăm sóc điều dưỡng của họ". Bà tiếp tục nói: "Chúng ta nên khẩn trương điều tra cách họ sống khi nghỉ hưu, bao gồm cả việc sử dụng các dịch vụ chăm sóc điều dưỡng, và nỗ lực tạo ra một môi trường thuận lợi cho một xã hội già hóa đa văn hóa."
( Nguồn tiếng Nhật )
Có thể bạn sẽ thích