Rivo (Shibuya-ku, Tokyo), điều hành viện nghiên cứu nghề nghiệp "Job Soken", đã tiến hành "cuộc khảo sát tìm hiểu thực tế về công việc từ xa trong đại dịch corona" dành cho nam và nữ đang đi làm. Khi được hỏi liệu phong cách làm việc của họ có thay đổi sau khi tình trạng khẩn cấp được dỡ bỏ hay không, 74,0% số người được hỏi trả lời rằng không có sự thay đổi nào so với tình trạng khẩn cấp.
Khi được hỏi về chi tiết thay đổi trong phong cách làm việc sau khi tuyên bố được bãi bỏ, câu trả lời phổ biến nhất là "tăng tỷ lệ làm việc từ xa" (36,8%), tiếp theo là "giảm tỷ lệ làm việc từ xa" (32,9%).
Khi được hỏi về tần suất làm việc từ xa, tỷ lệ thực hiện từ xa đầy đủ giảm 7,7 điểm so với trong tình trạng khẩn cấp. Ngoài ra, "1-2 lần một tuần" tăng 6,8 điểm, và "3-4 lần một tuần" tăng 0,8 điểm.
Tỷ lệ thực hiện công việc từ xa trong khi tuyên bố tình trạng khẩn cấp và sau khi tuyên bố bị hủy bỏ giảm 1,3 điểm, với "tỷ lệ thực hiện trong khi khai báo" là 76,7% và "sau khi tuyên bố bị hủy bỏ" là 75,4%, nhưng hầu như không thay đổi.
Sự hài lòng của công việc từ xa trong và sau tình trạng khẩn cấp
Về việc thực hiện công việc từ xa trong đại dịch corona, "đồng ý" là 65,4% và "hơi đồng ý" là 23,4%, và tổng cộng khoảng 90% đồng ý với việc tiếp tục công việc từ xa.
Khảo sát cũng đã hỏi về mức độ hài lòng với công việc từ xa trong khi tuyên bố tình trạng khẩn cấp và sau khi tuyên bố được gỡ bỏ.
Trong phần khai báo, 27,8% trả lời "hài lòng" và 34,5% trả lời "phần nào hài lòng", với tổng số 62,3% có xu hướng hài lòng. Sau khi tuyên bố được gỡ bỏ, 22,7% trả lời "hài lòng" và 40,5% trả lời "phần nào hài lòng", trong tổng số 63,2%.
Lo lắng gì về đợt lây lan thứ sáu của virus corona?
Khảo sát về sự lo lắng liên quan tới đợt lây nhiễm thứ 6 của virus corona. Câu trả lời phổ biến nhất là "hơi lo lắng" với 33,1%, tiếp theo là "lo lắng" với 28,8%, và tổng cộng 61,9% cảm thấy lo lắng.
Khi được hỏi tại sao, câu trả lời phổ biến nhất là "lo lắng về lây nhiễm" (55,3%), tiếp theo là "có thể tiêm phòng được không" (30,0%) và "ảnh hưởng đến việc tăng / giảm công việc từ xa" (11,8%) ...
Cuộc khảo sát này được thực hiện trên Internet dành cho nam và nữ từ 20 đến 69 tuổi trên toàn quốc có thời gian làm việc dưới 1 năm đến 10 năm trở lên. Khoảng thời gian từ ngày 20 đến 25 tháng 10 năm 2021, và số lượng phản hồi hợp lệ là 917.
Khi được hỏi về chi tiết thay đổi trong phong cách làm việc sau khi tuyên bố được bãi bỏ, câu trả lời phổ biến nhất là "tăng tỷ lệ làm việc từ xa" (36,8%), tiếp theo là "giảm tỷ lệ làm việc từ xa" (32,9%).
Khi được hỏi về tần suất làm việc từ xa, tỷ lệ thực hiện từ xa đầy đủ giảm 7,7 điểm so với trong tình trạng khẩn cấp. Ngoài ra, "1-2 lần một tuần" tăng 6,8 điểm, và "3-4 lần một tuần" tăng 0,8 điểm.
Tỷ lệ thực hiện công việc từ xa trong khi tuyên bố tình trạng khẩn cấp và sau khi tuyên bố bị hủy bỏ giảm 1,3 điểm, với "tỷ lệ thực hiện trong khi khai báo" là 76,7% và "sau khi tuyên bố bị hủy bỏ" là 75,4%, nhưng hầu như không thay đổi.
Sự hài lòng của công việc từ xa trong và sau tình trạng khẩn cấp
Về việc thực hiện công việc từ xa trong đại dịch corona, "đồng ý" là 65,4% và "hơi đồng ý" là 23,4%, và tổng cộng khoảng 90% đồng ý với việc tiếp tục công việc từ xa.
Khảo sát cũng đã hỏi về mức độ hài lòng với công việc từ xa trong khi tuyên bố tình trạng khẩn cấp và sau khi tuyên bố được gỡ bỏ.
Trong phần khai báo, 27,8% trả lời "hài lòng" và 34,5% trả lời "phần nào hài lòng", với tổng số 62,3% có xu hướng hài lòng. Sau khi tuyên bố được gỡ bỏ, 22,7% trả lời "hài lòng" và 40,5% trả lời "phần nào hài lòng", trong tổng số 63,2%.
Lo lắng gì về đợt lây lan thứ sáu của virus corona?
Khảo sát về sự lo lắng liên quan tới đợt lây nhiễm thứ 6 của virus corona. Câu trả lời phổ biến nhất là "hơi lo lắng" với 33,1%, tiếp theo là "lo lắng" với 28,8%, và tổng cộng 61,9% cảm thấy lo lắng.
Khi được hỏi tại sao, câu trả lời phổ biến nhất là "lo lắng về lây nhiễm" (55,3%), tiếp theo là "có thể tiêm phòng được không" (30,0%) và "ảnh hưởng đến việc tăng / giảm công việc từ xa" (11,8%) ...
Cuộc khảo sát này được thực hiện trên Internet dành cho nam và nữ từ 20 đến 69 tuổi trên toàn quốc có thời gian làm việc dưới 1 năm đến 10 năm trở lên. Khoảng thời gian từ ngày 20 đến 25 tháng 10 năm 2021, và số lượng phản hồi hợp lệ là 917.
Có thể bạn sẽ thích