Việc làm Vẽ một thiết kế lớn để tiếp nhận lao động nước ngoài

Việc làm Vẽ một thiết kế lớn để tiếp nhận lao động nước ngoài

Trong 7 năm kể từ khi chính quyền Abe thứ hai ra đời vào năm 2012, số lượng lao động nước ngoài đã tăng khoảng 1 triệu người, đạt khoảng 1,66 triệu người vào cuối năm 2019. Ngoài ra, số lượng người nước ngoài đủ điều kiện để sinh sống lâu dài tại Nhật Bản ngày càng tăng. Có thể nói, chính quyền Abe là một "chính phủ mở cửa" chưa từng có.

Chính sách tiếp nhận người nước ngoài sẽ thay đổi như thế nào dưới thời tân Thủ tướng Yoshihide Suga, người tiếp quản chính quyền Abe?

Ông Suga, người từng là chánh văn phòng nội các, là người dẫn đầu việc mở rộng việc tiếp nhận lao động nước ngoài dưới thời chính quyền Abe và tiếp tục phát biểu tích cực nhất trên các phương tiện truyền thông. Vào tháng 10 năm 2018, khi việc tạo ra một tư cách cư trú mới "kỹ năng đặc định" cho lao động nước ngoài là một chủ đề nóng, ông Suga cho biết trong một cuộc phỏng vấn với báo Mainichi.

"Họ thậm chí đã phải đóng cửa dừng kinh doanh do thiếu lao động. Nếu không được giám sát, nó sẽ trở thành một vấn đề xã hội. Do đó, chúng tôi đang làm việc để tạo ra một trạng thái cư trú mới, đánh giá rằng hệ thống hiện tại là "giới hạn" (ngày 25 tháng 10 năm 2018, phiên bản buổi sáng "mỗi ngày").

"Hệ thống hiện tại" của ông Suga dường như đề cập đến tình trạng người lao động nước ngoài được nhận làm "thực tập sinh" và "du học sinh" nhằm giải quyết tình trạng thiếu hụt lao động. Sự gia tăng lao động nước ngoài là do sự gia tăng của thực tập sinh và du học sinh quốc tế. Tuy nhiên, việc sử dụng thực tập sinh, du học sinh, những người không thể gọi là “người lao động” theo nghĩa gốc để giải quyết tình trạng thiếu hụt lao động thì thật lạ lùng. Có thể nói, chính ông Suga đã nỗ lực tạo ra một kỹ năng đặc định để thay đổi cục diện.

Theo như tôi đọc bài phỏng vấn, ông Suga muốn cứu một công ty đang đứng trước nguy cơ "đóng cửa vì thiếu lao động". Có thể thấy những suy nghĩ như vậy từ việc ông được "Báo phía Tây Nhật Bản" phỏng vấn khoảng hai tháng trước bài báo và nói:

“Nền kinh tế Nhật Bản đã đến thời điểm không thể xoay chuyển nếu không có nguồn nhân lực nước ngoài. Người quen của tôi, người đã tạo ra cơ sở cho người cao tuổi cũng nói rằng những nhân viên chăm sóc làm việc tại cơ sở sẽ không duy trì được "(ngày 23 tháng 8 năm 2018, phiên bản điện tử)

Ông Suga cho rằng nền kinh tế Nhật Bản sẽ không xoay chuyển được nếu không có nguồn nhân lực nước ngoài. Chắc chắn, một nơi làm việc như viện dưỡng lão do người quen của ông Suga điều hành có thể không thể thực hiện được nếu không có người lao động nước ngoài. Nhưng chúng ta thậm chí có thể nói rằng nền kinh tế Nhật Bản sẽ không quay đầu?

Những ngành nghề mà người nước ngoài phụ thuộc vào đều là những nghề bị người Nhật xa lánh và rơi vào tình trạng thiếu lao động. Ví dụ, hầu hết du học sinh quốc tế, chiếm khoảng 20% tổng số lao động nước ngoài, làm việc theo ca đêm. Các công việc bán thời gian điển hình bao gồm nhà máy sản xuất đồ ăn trưa và đồ ăn kèm bán tại siêu thị và cửa hàng tiện lợi, phân loại dịch vụ chuyển phát nhanh và dọn dẹp khách sạn. Bạn có thể làm bất cứ công việc gì kể cả khi không nói được tiếng Nhật nếu bạn có đủ thể lực.

Nếu không có việc làm thêm cho du học sinh, giá bữa trưa rẻ bán tại các cửa hàng tiện lợi chắc chắn sẽ tăng cao. Các dịch vụ như "giao hàng vào ngày hôm sau" và "giao hàng miễn phí" cho các dịch vụ chuyển phát nhanh cũng phải bị cản trở. Điều đó không có nghĩa là nền kinh tế Nhật Bản sẽ không chuyển biến. Mức độ "sống tiện lợi và rẻ" cao nhất thế giới mà người Nhật chúng ta được hưởng đặc quyền sẽ không được thiết lập.

Ông không thẳng thừng từ chối việc chấp nhận lao động nước ngoài và người nhập cư. Như hoàn cảnh của các du học sinh quốc tế, ông đang hỏi những ưu và khuyết điểm của việc để người nước ngoài đảm nhận những công việc mà người Nhật không thích và duy trì một "cuộc sống thuận tiện và không tốn kém."

Sẽ là một sai lầm lớn nếu ông Suga nghĩ rằng nếu ông là một thanh niên ở một đất nước nghèo, ông sẽ vui vẻ làm công việc mà người Nhật không thích nếu ông trả tiền cho nó. Họ là những người giống nhau. Nếu có thể, họ không muốn làm công việc mà người Nhật không muốn làm.

Về vấn đề việc làm của du học sinh, ông Suga cho biết:

“Hiện nay, chỉ có 36% du học sinh có thể kiếm được việc làm tại Nhật Bản sau khi tốt nghiệp. Chúng ta phải tránh trường hợp họ trở về nước với sự thất vọng và cảm thấy không tin tưởng vào Nhật Bản. (lược bỏ) Chúng tôi cũng sẽ tập trung vào hỗ trợ việc làm cho các công ty Nhật Bản" (đã đề cập ở trên, bài phỏng vấn của báo "phía tây Nhật Bản")

Con số "36%" này dường như là một trích dẫn từ kết quả của một cuộc khảo sát do cơ quan hành chính độc lập "tổ chức hỗ trợ sinh viên Nhật Bản" thực hiện đối với những sinh viên quốc tế đã tốt nghiệp đại học hoặc cao học Nhật Bản năm 2015. Cũng theo khảo sát này, 64% du học sinh quốc tế muốn kiếm việc làm tại Nhật Bản, nhưng chỉ có 35,2% thực sự kiếm được việc làm. Chính quyền Abe đã đưa ra chính sách “hỗ trợ việc làm của du học sinh quốc tế” để nâng tỷ lệ này lên “50%”.

Chắc chắn rằng có rất nhiều du học sinh “trở về nước với sự thất vọng và cảm thấy không tin tưởng vào Nhật Bản”. Nhưng điều đó không liên quan gì đến sự thành công hay thất bại của việc làm.

Họ nhận một khoản nợ lớn từ các du học sinh quốc tế và đặt vào tình huống không thể sống bằng công việc bán thời gian "trong vòng 28 giờ một tuần" như luật pháp cho phép. Sau đó, được sử dụng như một công nhân dưới đáy và thị thực du học, phí công việc bán thời gian được hút vào chi phí đi học. Sự tồn tại của các công ty thiếu lao động, các trường dạy tiếng Nhật và các công ty môi giới giới thiệu việc làm sử dụng họ theo cách này khiến du học sinh trở nên “mất lòng tin” vào Nhật Bản. Chính "kế hoạch 300.000 du học sinh quốc tế" do chính quyền Abe thúc đẩy đã gây ra tình trạng như vậy.

Trong bài báo trên báo "phía Tây Nhật Bản", ông Suga, người được hỏi "cần chuẩn bị môi trường nào để thu nhận người nước ngoài?"

"Nâng cao chất lượng các trường dạy tiếng Nhật và tăng cường giáo dục tiếng Nhật"

Tác giả cũng rất đồng tình. Tuy nhiên, để nâng cao “chất lượng của trường Nhật ngữ”, trước hết tôi xin các bạn cố gắng loại bỏ “số lượng”.

Số trường dạy tiếng Nhật trên toàn quốc đã tăng gần gấp đôi dưới thời chính quyền Abe, và đến cuối năm 2019, con số này đã tăng lên 774 trường. Con số này cao hơn so với các trường đại học. Nó phục vụ như một cái đĩa cho các du học sinh quốc tế ngụy trang đến theo "kế hoạch 300.000 du học sinh quốc tế".

Không giống như các trường đại học, các trường Nhật ngữ rất dễ thành lập. Vì lý do này, có những trường hợp dễ thấy là các công ty thiếu lao động và người điều phối nhân sự tạo ra các trường học. Có quá nhiều trường chỉ ưu tiên lợi nhuận và không thể gọi là “cơ sở giáo dục”.

Tác giả đã phỏng vấn các du học sinh theo học tại các trường Nhật ngữ trong 5-6 năm qua, và hoàn cảnh của họ thực sự rất khủng khiếp. Có những trường nhận hộ chiếu và thẻ cư trú của du học sinh để ngăn chặn tình trạng nợ học phí. Việc giam giữ những du học sinh nước ngoài không thích, đưa họ đến sân bay và buộc đưa họ về nước cũng là chuyện thường ngày ở nhiều trường học Nhật Bản. Hơn nữa, du học sinh quốc tế không được tự do chuyển tiếp ngay cả khi họ đăng ký vào một trường dạy tiếng Nhật khác. Đây là một hệ thống vô cùng thuận tiện cho phía Nhật Bản, cũng như thực tập sinh không được thay đổi nơi làm việc.

Gần đây, thông qua cuộc phỏng vấn của mình, tại một trường Nhật ngữ lớn ở miền Bắc Kanto, có một vấn đề là sinh viên quốc tế từ chối cấp chứng chỉ cần thiết để đi học hoặc kiếm việc làm, và buộc họ phải vào một trường dạy nghề liên kết do chính chủ sở hữu điều hành. Vấn đề đã được phát hiện. Những hành động vi phạm nhân quyền như vậy không bao giờ có thể xảy ra với học sinh Nhật Bản. Tuy nhiên, tại các trường Nhật ngữ chỉ tuyển sinh du học sinh thì điều đó vẫn tiếp tục xảy ra trên thực tế.

Hơn nữa, du học sinh ngại lên tiếng ngay cả khi họ là nạn nhân của vi phạm nhân quyền. Điều này là do có một phản ứng dữ dội chống lại việc làm bất hợp pháp vượt quá "trong vòng 28 giờ mỗi tuần" được phép cho du học sinh quốc tế. Tận dụng lợi thế của họ, các trường dạy tiếng Nhật ăn nên làm ra luôn có sẵn.

Thông thường, chính phủ nên giám sát nó. Tuy nhiên, có thể nói, cơ quan quản lý xuất nhập cảnh của Bộ Tư pháp, có thể nói là cơ quan giám sát thực tế của các trường Nhật ngữ, và Bộ Giáo dục, Văn hóa, Thể thao, Khoa học và Công nghệ, đang vào cuộc kiểm tra nội dung giáo dục, vẫn tiếp tục bỏ qua tình trạng hiện nay.

Tôi muốn bạn phân tích bản chất thực sự của sự thiếu hụt lao động một cách chi tiết

Cuối cùng, tôi muốn đưa ra một số đề xuất với Thủ tướng Suga.

Đầu tiên, "kế hoạch 300.000 người" cần được bãi bỏ ngay lập tức. Kế hoạch đạt được là nhờ sự hiện diện của các du học sinh ngụy trang đến từ các quốc gia châu Á mới nổi. Du học sinh được ngụy trang là điều vô cùng tiện lợi đối với Nhật Bản. Tuy nhiên, họ có triển vọng về đầu cơ của Nhật Bản. Dù bạn sống ở Nhật lâu năm cũng không thể không thích đất nước này. Kế hoạch này không nên được tiếp tục từ góc độ quan hệ trong tương lai với các nước mới nổi và lợi ích quốc gia.

Tiếp theo, tôi muốn bạn thúc đẩy giáo dục tiếng Nhật ở nước ngoài, không phải trong nước. Hệ thống tiếp nhận người từ các nước mới nổi vào học tại các trường Nhật ngữ ở Nhật Bản và sử dụng họ như những người lao động dưới đáy để kiếm tiền học phí là quá xấu xí. Người lao động nên được nhận làm công nhân nếu cần thiết và cần được phân biệt với du học sinh quốc tế.

Và để tiếp nhận thực tập sinh và các kỹ năng đặc định, cần có hệ thống cho phép nguồn nhân lực sang Nhật mà không phải gánh nặng về tài chính. Đối với các du học sinh, việc “nợ nần khi đến Nhật Bản” gây ra nhiều vấn đề khác nhau. Việc làm bất hợp pháp của thực tập sinh và du học sinh, và sự gia tăng tội phạm ở Việt Nam cũng do ảnh hưởng của “nợ nần”. Thị thực du học sẽ không được cấp cho những người nước ngoài dựa vào nợ để trang trải chi phí du học. Đối với các thực tập sinh và các kỹ năng đặc định, tôi mong muốn hệ thống loại trừ các "nhà môi giới bất lợi" và cho phép công ty tiếp nhận nguồn nhân lực chịu toàn bộ.

Chính quyền Abe đã đẩy nhanh việc chấp nhận những người nhập cư thực chất, nói rằng họ sẽ không áp dụng các chính sách nhập cư. Có ý kiến cho rằng đó là chính sách tăng việc làm cho du học sinh, gọi đây là biện pháp “đảm bảo nguồn nhân lực nước ngoài xuất sắc”. Tuy nhiên, mục đích có thể là để người nước ngoài tiếp nhận lao động ở mức thấp nhất của tình trạng thiếu lao động.

Tôi muốn chính quyền Suga phân tích chi tiết bản chất thực sự của tình trạng thiếu lao động. Sau đó, sẽ quyết định loại ngành nào, bao nhiêu người nước ngoài sẽ được nhận, loại bằng cấp và loại vai trò của họ. Từ quan điểm dài hạn, hãy vẽ ra một thiết kế lớn để tiếp nhận lao động nước ngoài.

Việc chấp nhận lao động nước ngoài và người nhập cư là một chủ đề quan trọng sẽ ảnh hưởng đến hình dạng của đất nước trong tương lai. Tùy thuộc vào tác động của corona mới đối với nền kinh tế, tình trạng thiếu hụt lao động có thể thay đổi đáng kể trong tương lai. Tôi muốn Thủ tướng Suga thành thật nói với mọi người về sự thật không thuận lợi chứ không phải những lời ngụy biện.

 

Đính kèm

  • ダウンロード (34).jpg
    ダウンロード (34).jpg
    8.2 KB · Lượt xem: 1,324

Bài viết liên quan

ĐIỂM TIN NHẬT BẢN 0
ĐIỂM TIN NHẬT BẢN 0
ĐIỂM TIN NHẬT BẢN 0
ĐIỂM TIN NHẬT BẢN 0
ĐIỂM TIN NHẬT BẢN 0
ĐIỂM TIN NHẬT BẢN 0
ĐIỂM TIN NHẬT BẢN 0
ĐIỂM TIN NHẬT BẢN 0
ĐIỂM TIN NHẬT BẢN 0
Your content here
Top