Điểm tin Nhật Bản

Panasonic Holdings đã công bố vào ngày 10 rằng họ có kế hoạch tuyển dụng khoảng 1.300 sinh viên mới tốt nghiệp trong năm tài chính 2026, giảm 13% so với kế hoạch của năm trước. Đây là kế hoạch chung của tám công ty trong tập đoàn bao gồm cả công ty. Lý do chính khiến số lượng theo kế hoạch giảm là Panasonic Automotive Systems, một công ty kinh doanh thiết bị trên xe đã bị loại khỏi các mục tiêu hợp nhất của Panasonic HD vào tháng 12 năm 2024. Kế hoạch tuyển dụng được chia thành khoảng 900 người cho các trường đại học và sau đại học, giảm khoảng 100 người và khoảng 400 người cho các trường nghề và cao đẳng kỹ thuật, giảm khoảng 100 người. Panasonic HD cho biết "Không tính đến tác động của Panasonic Automotive Systems , kế hoạch sẽ gần...

EDION đã tổ chức buổi thuyết trình chiến lược cho hoạt động kinh doanh trong nước tại cửa hàng chính ở Chuo, Osaka vào ngày 5. Để ứng phó với sự gia tăng lượng khách du lịch nước ngoài đến Nhật Bản, công ty sẽ tăng cường dịch vụ cho người nước ngoài, tập trung vào việc thúc đẩy sức hấp dẫn của các nhà bán lẻ điện tử "siêu đa quốc gia" và "điểm đến để tận hưởng du lịch mua sắm". "Chúng tôi coi (sự mở rộng) thị trường trong nước là cơ hội kinh doanh lớn cho EDION", Kozo Takahashi, Giám đốc đại diện, Chủ tịch, COO (Giám đốc điều hành), cho biết tại một cuộc họp báo cùng ngày. Ngoài dịch vụ tour mua sắm đầu tiên trong ngành dành cho người nước ngoài, công ty cũng sẽ bắt đầu giao hàng trong ngày đối với các mặt hàng đã mua từ ngày 5 tháng...

Tiếp sau Lawson, FamilyMart cũng tham gia chương trình thuế quê hương. FamilyMart sẽ bắt đầu kinh doanh quà đáp lễ thuế quê hương vào tháng 3. Quà đáp lễ sẽ là các sản phẩm thương hiệu riêng được bán tại các cửa hàng, chẳng hạn như "Nước khoáng Tsunan, Tỉnh Niigata" và đồ dùng tiện lợi "Khăn Imabari", và các khoản đóng thuế que hương sẽ được chuyển đến chính quyền địa phương nơi có các nhà máy sản xuất các sản phẩm đó. Quà đáp lễ có thể được nhận tại cửa hàng và sự tiện lợi của các cửa hàng tiện lợi sẽ được tận dụng, chẳng hạn như nước khoáng có thể đổi lấy phiếu giảm giá được phát hành thông qua ứng dụng thanh toán "FamiPay". Lawson cũng đã bắt đầu kinh doanh quà đáp lễ của thuế quê hương từ tháng 12 năm 2024 và các cửa hàng tiện...

Theo kết quả của "Khảo sát nhận thức của doanh nghiệp về xu hướng tiền lương" do Teikoku Databank công bố vào ngày 20, 61,9% công ty mong đợi tăng lương ngoài mức tăng lương thường xuyên trong năm tài chính 2025 và trong số đó, 56,1% sẽ thực hiện tăng lương cơ bản, mức cao nhất từ trước đến nay. Thời gian khảo sát là từ ngày 20 đến 31 tháng 1. 26.765 công ty trên toàn quốc đã được khảo sát và 11.014 công ty đã trả lời hợp lệ. Đây là lần thứ 20 khảo sát tiền lương được tiến hành hàng năm kể từ tháng 1 năm 2006. 61,9% công ty mong đợi cải thiện tiền lương cho nhân viên toàn thời gian (tăng lương cơ bản, tiền thưởng và thanh toán một lần ), vượt quá 60% lần đầu tiên kể từ khi cuộc khảo sát bắt đầu. Mặt khác, 13,3% công ty cho biết họ sẽ...

Costco đã thông báo rằng sẽ tăng phí thành viên hàng năm từ ngày 1 tháng 5, điều này đã gây ra một làn sóng phản ứng lớn. Phí thành viên Gold Star Member dành cho cá nhân từ 4840 yên sẽ tăng 440 yên lên 5.280 yên/ năm và phí thành viên Executive Member, được hoàn lại 2% số tiền mua hàng, từ 9900 yên sẽ tăng 660 yên lên 10.560 yên/ năm . Công ty giải thích rằng "Bằng cách sửa đổi phí thành viên hàng năm, chúng tôi sẽ đảm bảo chi phí cung cấp sản phẩm và dịch vụ với mức giá thấp như trước đây và sẽ tiếp tục cải thiện giá trị và chất lượng". Trong khi đó, các doanh nghiệp theo hình thức đăng ký do các công ty toàn cầu tại Mỹ và những nơi khác cung cấp cũng tiếp tục chứng kiến mức tăng giá tương tự. Netflix đã tăng phí thành viên hàng...

Nissan và Honda đã kết thúc đàm phán về khả năng sáp nhập doanh nghiệp. Nếu việc sáp nhập được thực hiện sẽ tạo ra nhà sản xuất ô tô lớn thứ ba thế giới. Vào ngày 13 tháng 2, Honda Motor Co., Ltd. (Honda) và Nissan Motor Co., Ltd. (Nissan) đã thông báo rằng họ sẽ chấm dứt biên bản ghi nhớ (MOU) về việc hợp nhất kinh doanh đã được công bố vào tháng 12 năm 2024. Biên bản ghi nhớ dựa trên tiền đề rằng một công ty mẹ chung sẽ được thành lập với cả hai công ty là công ty con của mình. Trong các cuộc thảo luận, Honda đã xem xét nhiều lựa chọn khác nhau, bao gồm đề xuất thay đổi cấu trúc trong đó Honda sẽ là công ty mẹ và Nissan sẽ là công ty con, nhưng quyết định không hợp nhất doanh nghiệp "để ưu tiên tốc độ ra quyết định và thực hiện các...

1. Giới Thiệu Panasonic Holdings đang tiến hành một cuộc cải tổ sâu rộng, nhằm thích ứng với sự thay đổi của thị trường toàn cầu và tối ưu hóa hoạt động kinh doanh. Những thay đổi này không chỉ ảnh hưởng đến bản thân tập đoàn mà còn tác động mạnh mẽ đến nền kinh tế Nhật Bản, các ngành công nghiệp liên quan và thị trường lao động. 2. Cải Tổ Của Panasonic Gồm Những Gì? Panasonic Holdings đã thực hiện nhiều bước quan trọng trong chiến lược cải tổ: Thoái vốn khỏi mảng TV: Chấm dứt hoặc chuyển nhượng mảng kinh doanh TV để tập trung vào các lĩnh vực có tiềm năng tăng trưởng cao hơn. Tái cấu trúc thành các công ty con độc lập: Điều này giúp tối ưu hóa hoạt động và tăng cường hiệu quả quản lý. Đầu tư mạnh vào pin xe điện và công nghệ sạch...

Trong bối cảnh toàn cầu hóa và sự phát triển mạnh mẽ của công nghệ, nhiều tập đoàn lớn trên thế giới phải liên tục thay đổi để duy trì vị thế cạnh tranh. Nhật Bản, với nền kinh tế công nghiệp phát triển, cũng không nằm ngoài xu hướng này. Trong số đó, Panasonic Holdings – một biểu tượng của ngành điện tử Nhật Bản – đã thực hiện những cải tổ mạnh mẽ nhằm thích nghi với thời cuộc. 1. Giới Thiệu Về Panasonic Holdings Panasonic Holdings là một trong những tập đoàn công nghệ hàng đầu của Nhật Bản, với lịch sử hơn 100 năm phát triển. Từng là biểu tượng của ngành điện tử tiêu dùng, Panasonic đã phải liên tục thay đổi để thích nghi với thị trường và sự phát triển của công nghệ toàn cầu. Trong những năm gần đây, Panasonic đã thực hiện nhiều...

Panasonic Holdings đã thông báo sẽ bắt đầu cải cách cơ cấu của tập đoàn từ năm tài chính 2025. Công ty đặt mục tiêu cải thiện lợi nhuận hơn 300 tỷ yên bằng cách xem xét các mảng kinh doanh có lợi nhuận thấp như tivi và cắt giảm nhân sự. Theo thông báo, Panasonic Holdings sẽ tập trung vào cải cách cơ cấu của tập đoàn từ năm tài chính 2025. Cụ thể, công ty sẽ xem xét tình trạng của các mảng kinh doanh có lợi nhuận thấp như tivi và đồ gia dụng, và sẽ cân nhắc việc bán hoặc rút khỏi mảng kinh doanh tivi. Ngoài ra, Panasonic Holdings sẽ cho giải thể công ty con "Panasonic", chuyên về mảng đồ gia dụng, điều hòa không khí và đèn chiếu sáng, và chia thành nhiều công ty kinh doanh, đồng thời sẽ hợp nhất các mảng kinh doanh đồ gia dụng nằm rải...

Lợi ích của làm việc từ xa, vốn đã trở nên phổ biến do đại dịch COVID-19 là rất lớn. Chúng ta không còn cần phải đi làm mỗi sáng trên một chuyến tàu đông đúc và phong cách làm việc cũng trở nên linh hoạt hơn. Nhiều người, đặc biệt là những người có con, cảm thấy rằng việc cân bằng giữa công việc và cuộc sống gia đình đã trở nên dễ dàng hơn, chẳng hạn như giảm thời gian đón và đưa con đi học . Tuy nhiên, ngày càng nhiều công ty đang xem xét lại hình thức làm việc từ xa vốn đã trở nên phổ biến trong xã hội. Vào tháng 9 năm 2024, công ty Amazon.com của Mỹ đã công bố chính sách yêu cầu nhân viên trên toàn thế giới "đến văn phòng năm ngày một tuần" theo quy định chung, gây ra sự xôn xao. Tại Nhật Bản, LINE Yahoo đã công bố chính sách đến...

Nhật Bản xếp hạng 35 trong "Bảng xếp hạng năng lực cạnh tranh thế giới" do Viện phát triển quản lý quốc tế tại Thụy Sĩ công bố, thấp nhất từ trước đến nay. Đặc biệt, hiệu quả quản lý đã được chỉ ra là một vấn đề. Một trong những yếu tố được cho là cấu trúc tổ chức phân cấp phổ biến trong các công ty Nhật Bản. Các cấu trúc phân cấp phức tạp dường như trì hoãn việc ra quyết định và ảnh hưởng đến hiệu suất của toàn bộ tổ chức. Trong bài viết này sẽ giải thích những thách thức mà cấu trúc này mang lại và tác động của việc tăng cường an toàn tâm lý, trích từ và biên tập lại từ cuốn sách "Quản lý an toàn tâm lý để đạt kết quả tối đa: Luật tuyệt đối để xây dựng mối quan hệ tin cậy" (Nhà xuất bản Gokigen Business Publishing) của cố vấn tâm lý...

Mức lương tăng do tình trạng thiếu hụt lao động ngày càng trầm trọng làm thay đổi hành vi của người lao động và cũng thúc đẩy những thay đổi trong hành vi của các công ty. Đối với các công ty, tiền lương tăng có nghĩa là chi phí lao động tăng, gây áp lực lên lợi nhuận. Trong tương lai, tất cả các công ty sẽ phải chịu áp lực tăng lương từ thị trường lao động và các công ty sẽ không có lựa chọn nào khác ngoài việc chấp nhận điều đó. Trong những năm gần đây, phần lớn lợi nhuận mà các công ty kiếm được đã được tích lũy dưới dạng dự trữ nội bộ và người ta đã đặt câu hỏi liệu các công ty có bỏ bê việc phân phối chúng cho nhân viên hay không. Số lượng dự trữ nội bộ (lợi nhuận chưa phân phối) được lấy từ "Thống kê doanh nghiệp doanh nghiệp"...

Chính phủ Nhật Bản sẽ bổ sung các quy định mới vào Luật ngoại hối để tăng cường các quy định về thủ tục đầu tư cho các công ty và cá nhân cung cấp thông tin cho chính phủ nước ngoài tại các công ty niêm yết của Nhật Bản. Một hội đồng của Bộ Tài chính đã biên soạn các khuyến nghị của mình vào ngày 23. Sắc lệnh Nội các và Sắc lệnh của Bộ trưởng dự kiến sẽ được sửa đổi sớm nhất vào mùa xuân năm nay. Theo Luật ngoại hối hiện hành, các chính phủ nước ngoài và doanh nghiệp nhà nước được yêu cầu phải nộp thông báo trước khi mua 1% hoặc nhiều hơn cổ phiếu niêm yết trong các ngành được chỉ định có tầm quan trọng đối với an ninh quốc gia, chẳng hạn như điện hạt nhân và giao thông vận tải. Các nhà đầu tư nước ngoài nói chung được miễn thông báo...

Chỉ mới hai tuần trôi qua kể từ đầu năm mới, các số liệu cho thấy sức mạnh của các công ty trong năm qua đang lần lượt được tiết lộ. Volkswagen (VW) Group, một nhà sản xuất ô tô lớn của Đức cũng đã thông báo rằng doanh số bán xe mới toàn cầu của mình trong năm 2024 là 9.027.400 chiếc, giảm 2% so với năm 2023. Do đó, Toyota Motor Group (bao gồm Daihatsu Motor và Hino Motors), vốn đã có một loạt các đợt tạm dừng giao hàng do các vấn đề gian lận kiểm định cho biết đã bán được 9,85 triệu chiếc từ tháng 1 đến tháng 11 năm 2024 chắc chắn sẽ là công ty đứng đầu thế giới trong năm thứ năm liên tiếp ngay cả trước khi có thông báo chính thức. Yomiuri Shimbun và Nikkei Shimbun ngày hôm nay cũng đưa tin trên các trang kinh tế rằng "Toyota sẽ dẫn...

Honda và Nissan Motors đã bắt đầu thảo luận về việc sáp nhập doanh nghiệp và nếu việc sáp nhập được thực hiện, hai bên có kế hoạch tận dụng khối lượng bán hàng giúp họ trở thành công ty lớn thứ ba thế giới và hướng tới mục tiêu cải thiện lợi nhuận. Tuy nhiên, như một điều kiện tiên quyết, Nissan phải hoàn tất việc tái cấu trúc và cải thiện hiệu suất của mình vào tháng 6 năm sau, khi một thỏa thuận cuối cùng được lên lịch để đạt được. Một số tiếng nói lạnh lùng trong Honda nói rằng việc thực hiện sáp nhập phụ thuộc vào Nissan. Cũng có cảm giác không chắc chắn về kịch bản tăng trưởng sau khi sáp nhập. Cuộc chạy đua với thời gian Theo một nguồn tin từ Honda, họ đặt mục tiêu hoàn tất thẩm định của Nissan (một cuộc điều tra chi tiết về...

Honda và Nissan Motor đã công bố vào ngày 23 rằng họ sẽ tham gia vào các cuộc thảo luận toàn diện hướng tới việc hợp nhất kinh doanh. Trọng tâm là liệu hai bên có thể nhanh chóng đưa ra chiến lược tạo ra sự hợp lực hướng tới mục tiêu đạt được thỏa thuận cuối cùng vào tháng 6 năm 2025 hay không. Honda và Nissan Motor đã công bố vào ngày 23 rằng cả hai đã ký biên bản ghi nhớ và sẽ bắt đầu các cuộc thảo luận toàn diện hướng tới việc hợp nhất kinh doanh. Hai công ty đặt mục tiêu hợp nhất các doanh nghiệp của mình bằng cách thành lập một công ty mẹ và đưa mỗi công ty vào dưới sự bảo trợ của công ty mẹ, và kế hoạch này dự kiến sẽ do Honda dẫn đầu, với chủ tịch được lựa chọn trong số các giám đốc do Honda đề cử. Để tạo ra lợi ích của việc...

Các công ty mỹ phẩm Nhật Bản đang vật lộn ở thị trường Trung Quốc. Trước đây, họ coi trọng thị trường Trung Quốc như một thị trường có tiềm năng tăng trưởng cao, nhưng doanh số đã giảm do tình trạng tiêu thụ chậm lại do thị trường bất động sản xấu đi, cũng như sự trỗi dậy của các nhà sản xuất mỹ phẩm địa phương. Cũng có những động thái phát triển thị trường mới ở Nam Bán cầu và những nơi khác. Hoạt động kinh doanh tại Trung Quốc: "Chúng tôi không thể mong đợi tăng trưởng nhanh như trước đây" "Chúng tôi không thể mong đợi tăng trưởng nhanh như trước đây". Chủ tịch Shiseido Kentaro Fujiwara đã đề cập đến sự tăng trưởng chậm chạp của hoạt động kinh doanh tại Trung Quốc tại buổi trình bày về kế hoạch hai năm của công ty đến năm 2026 vào...

Tại sao nên chuyển sang đầu tư tài sản vô hình Để cải thiện sức mạnh thương hiệu và tăng giá trị doanh nghiệp, cần tận dụng tối đa tài sản trí tuệ có hiệu quả trong việc duy trì lợi thế cạnh tranh và sự khác biệt của mình trong tương lai. Để làm được điều này, các doanh nghiệp cần tích cực đầu tư vào mạng lưới khách hàng, cải thiện khả năng sáng tạo của chính mình thông qua nghiên cứu và phát triển, đồng thời kết hợp bí quyết từ bên ngoài. Nhiều công ty Nhật Bản nổi trội trong "sản xuất" đã chủ động đầu tư vào tài sản hữu hình để cải thiện công nghệ cứng của họ, nhưng đã đến lúc chuyển sang đầu tư vào tài sản vô hình. Nhiều người có thể không hiểu các thuật ngữ "tài sản hữu hình" và "tài sản vô hình", nhưng tài sản hữu hình đề cập...

FamilyMart đã bắt đầu tính phí dao kéo bằng nhựa (thìa, nĩa, ống hút) tại một số cửa hàng do công ty quản lý trực tiếp từ ngày 29 tháng 1 năm 2024. Kết quả thử nghiệm đã được công bố. Tổng số thìa, nĩa và ống hút được cung cấp cho mỗi cửa hàng mỗi ngày tại các cửa hàng đã bắt đầu tính phí đã giảm khoảng 78%, từ 51,0 xuống 11,2 so với trước khi áp dụng phí. Phí đã được áp dụng tại 100 cửa hàng do công ty quản lý trực tiếp trên toàn quốc và hiện đang được tiếp tục tại một số cửa hàng do công ty quản lý trực tiếp. Tổng cộng có bốn mặt hàng được áp dụng, bao gồm thìa, nĩa và ống hút. Giá được ấn định ở mức từ 4 đến 6 yên. Ống hút có xu hướng có hiệu ứng giảm cao Trong số các loại dao kéo đã được tính phí, ống hút có tỷ lệ giảm cao nhất...

So sánh quốc tế về thuế suất Nếu kiểm tra trên trang web của Bộ Tài chính, bạn sẽ thấy "So sánh quốc tế về thuế suất doanh nghiệp hiệu quả" hiển thị tổng số liệu về thuế quốc gia và địa phương tại mỗi quốc gia tính đến tháng 1 năm 2018. Chỉ xét riêng những số liệu này, có thể nói rằng "mức thuế suất toàn diện theo luật định" của Nhật Bản (những con số mà phương tiện truyền thông và Bộ Tài chính gọi là "mức thuế suất hiệu quả") đối với thuế doanh nghiệp, thuế cư trú doanh nghiệp và thuế kinh doanh doanh nghiệp không hề thấp. Trên thực tế, chúng có vẻ cao. Tuy nhiên mức gánh nặng thuế doanh nghiệp của Nhật Bản không hề cao. Có một khoảng cách lớn về hệ thống thuế giữa "hệ thống thuế được ghi trong luật thuế" và "hệ thống thuế thực sự...

Risk Monster, đơn vị cung cấp dịch vụ đám mây quản lý tín dụng cho các thành viên doanh nghiệp, đã tiến hành khảo sát 1.000 nam và nữ giới trong độ tuổi từ 20 đến 69 về "Các công ty tiêu biểu của Nhật Bản đáng tự hào trên thế giới" và công bố kết quả. Những công ty nào nhận được nhiều sự ủng hộ nhất? Hãy cùng xem bảng xếp hạng! ● Vị trí thứ 2: Sony Vị trí thứ hai thuộc về Sony, với tỷ lệ phản hồi là 28,5%. Công ty này cũng đứng thứ hai trong cuộc khảo sát trước đó được tiến hành vào năm 2017 và trong cuộc khảo sát này, công ty này cũng đứng thứ hai trong các hạng mục "được công nhận cao trên toàn thế giới", "tự hào về chất lượng sản phẩm và dịch vụ" và "tự hào về sức mạnh tổ chức và hệ thống quản lý". Công ty đã nhận được sự ủng hộ...