Người Trung Quốc làm việc nhiều hơn bất kỳ quốc gia nào khác trên thế giới -- dữ liệu như vậy đã được công bố và trở thành chủ đề nóng hổi.
Số giờ làm việc trung bình của người Trung Quốc mỗi năm là 2.450 giờ, vượt xa các quốc gia khác trong cuộc khảo sát. Nhân tiện, con số này là 1.611 giờ ở Nhật Bản, 1.872 giờ ở Hàn Quốc và 1.799 giờ ở Mỹ . Nếu bạn giới hạn con số này ở các công ty Internet lớn của Trung Quốc, thì con số này lên tới 3.600 giờ. Có thể hiểu được tại sao từ "996" lại trở nên phổ biến trong số các nhân viên công ty Internet, có nghĩa là làm việc sáu ngày một tuần từ 9 giờ sáng đến 9 giờ tối. Có 737 triệu người đang làm việc ở Trung Quốc và đây là con số trung bình, điều này thật đáng sợ.
Bí quyết đằng sau con số này là ở Trung Quốc, nếu có kỳ nghỉ dài do ngày lễ như Tết Nguyên đán hoặc Quốc khánh, thì có một phong tục là làm việc vào thứ Bảy hoặc Chủ Nhật ngay trước hoặc sau đó để điều chỉnh ngày làm việc. Điều này cũng là do thực tế là có rất ít ngày lễ thực tế trong năm. Tuy nhiên, giờ làm việc trung bình hàng tuần cũng đang dài hơn mỗi năm và theo thống kê của chính phủ Trung Quốc, con số này sẽ là 49 giờ vào năm 2023. Nhân tiện, dữ liệu từ tháng 6 năm 2024 cho thấy có sự giảm nhẹ xuống còn 48,6 giờ. Xu hướng tăng giờ làm việc đã tiếp tục kể từ năm 2015 và giờ làm việc đã tăng đáng kể từ năm 2020 đến năm 2023, bao gồm cả chính sách không COVID của Trung Quốc. Nếu quy đổi thành ngày, giờ làm việc của Trung Quốc sẽ tăng 13 ngày trong ba năm này.
Hơn nữa, nếu chia cho số giờ làm việc mỗi ngày, con số này sẽ trở thành 9,8 giờ mỗi ngày. Điều này có nghĩa là ngay cả quy định của Điều 36 Luật Lao động Trung Quốc, "Giờ làm việc mỗi ngày không quá 8 giờ và giờ làm việc trung bình mỗi tuần không quá 44 giờ", cũng không được tuân thủ trên cơ sở trung bình.
Năm 2015, khi giờ làm việc bắt đầu tăng đều đặn, là thời kỳ chuyển tiếp cho nhiều dịch vụ như thanh toán không dùng tiền mặt liên quan đến điện thoại thông minh. Kể từ đó, nhiều dịch vụ Internet đã xuất hiện và mặc dù cuộc sống lẽ ra phải dễ dàng hơn, tuy nhiên giờ làm việc vẫn tăng. Sự gia tăng kể từ năm 2020, được cho là suy thoái, đặc biệt đáng chú ý.
Vậy còn những người làm việc theo hợp đồng làm việc trong bộ phận giao hàng và điều phối xe ô tô thì sao? Cho đến lúc đó, họ vẫn làm việc như những công nhân tạm thời tại các công trường xây dựng và nhà máy, nhưng giờ họ có thể làm việc tự do, khối lượng công việc của họ đã đi về đâu? Theo Viện Khoa học Xã hội Trung Quốc, những người trẻ tuổi trong các ngành công nghiệp mới như người giao hàng trực tuyến, người phát sóng thương mại trực tiếp và người viết văn học trực tuyến làm việc trung bình sáu ngày một ngày, gần chín giờ một ngày. Giờ làm việc cũng vẫn dài.
Điều đáng lo ngại là môi trường làm việc trong công ty đã trở nên thông minh hơn, hệ thống giám sát đã được tăng cường và thậm chí một kỳ nghỉ ngắn ngoài các quy tắc của công ty cũng không còn được phép nữa. Tại Trung Quốc, nơi đang trong thời kỳ suy thoái, các công ty Trung Quốc đang tái cấu trúc rất lạc quan, bảo nhân viên nghỉ việc nếu có thể và rằng có rất nhiều người thay thế. Trong ngành công nghiệp Internet, được cho là ngành công nghiệp ngôi sao, nghỉ hưu ở tuổi 35 là chuẩn mực và nhiều người không tìm được việc sau khi thay đổi công việc cuối cùng lại kiếm được tiền công theo ngày như những người làm việc tự do. Những người như vậy là nhân vật chính trong bộ phim nổi tiếng mới phát hành "Reverse Life", đã trở thành chủ đề nóng. Vì công ty mạnh hơn nhân viên nên nhiều công ty đã quen với việc làm thêm giờ không được trả lương mà không thấy trong số liệu thống kê.
Theo Cục Thống kê Trung Quốc, tỷ lệ thất nghiệp theo khảo sát đô thị toàn quốc vào tháng 7 năm 2024 là 5,2%, tăng 0,2% so với tháng 6 năm 2023 và giảm 0,1% so với tháng 7 năm 2023. Sự gia tăng từ tháng 6 là do số lượng sinh viên mới tốt nghiệp tăng, nhưng tỷ lệ thất nghiệp trong độ tuổi 16-24 trong cùng tháng đã tăng từ 13,2% vào tháng 6 lên 17,1% vào tháng 7, khiến sinh viên khó tìm được việc làm. Để so sánh, tỷ lệ thất nghiệp của Nhật Bản trong cùng tháng là 2,7% và tỷ lệ việc làm là 98,1%.
Một số ý kiến cho rằng "cạnh tranh ngày càng tăng trong và ngoài công ty", "theo truyền thống, sự siêng năng được coi là một đức tính", "một tình huống mà bạn phải tiếp tục bám lấy công ty" và "sự ra đời của công nghệ đã làm cho công việc tiên tiến hơn và giờ đây có thể làm việc ở bất cứ đâu". Như đã đề cập, giờ làm việc đã giảm nhẹ vào tháng 6 năm 2024, nhưng do mức tiêu thụ giảm, một số phân tích cho thấy các công ty đã nhận được ít đơn hàng hơn mặc dù có sự cạnh tranh khốc liệt.
Cả nam và nữ giới đều làm việc, vì vậy họ không thể nghỉ làm. Nếu họ nghỉ làm, họ không thể kiếm tiền, và nếu họ buộc phải nghỉ việc, họ có thể không tìm được việc làm, và nếu họ không kiếm được tiền, họ không thể nuôi con. Mặt khác, nếu công ty nhận được ít đơn hàng hơn, cuộc sống của nhân viên sẽ được cải thiện, nhưng thu nhập của họ sẽ giảm. Trung Quốc hiện đang phải đối mặt với một thử thách.
( Nguồn tiếng Nhật )
Có thể bạn sẽ thích