Zenroren đã công bố kết quả khảo sát về giờ làm việc ưa thích và số giờ làm thêm chấp nhận được của người lao động. 60% người lao động trả lời rằng họ muốn làm việc ít giờ hơn hiện tại, trong khi chỉ 10% muốn làm việc nhiều hơn.
Hỏi: Zenroren là loại tổ chức nào?
Trả lời: Zenroren là một tổ chức bao gồm các công đoàn lao động trên khắp cả nước, hoạt động nhằm thúc đẩy quyền lợi và phương thức làm việc của người lao động.
Hỏi: Loại khảo sát nào đã được thực hiện?
Trả lời: Người lao động được hỏi về giờ làm việc ưa thích và số giờ làm thêm mà họ sẵn sàng làm.
Hỏi: Khảo sát được thực hiện khi nào?
Trả lời: Khảo sát được thực hiện vào tháng 11 và tháng 12 năm ngoái thông qua các chi nhánh và tổ chức liên quan của Zenroren, và có 1.267 người trả lời. 86% người trả lời là nhân viên chính thức và 13% là nhân viên không chính thức.
Hỏi: Những yêu cầu phổ biến nhất về giờ làm việc là gì?
Trả lời: 60% người được hỏi cho biết họ muốn làm việc ít giờ hơn hiện tại, trong khi 10% cho biết họ muốn làm việc nhiều giờ hơn.
Hỏi: Giới hạn làm thêm giờ được chấp nhận là bao nhiêu?
Trả lời: Tối đa 10 giờ mỗi tháng là phổ biến nhất với 28%, tiếp theo là 5 giờ với 22% và 30 giờ với 21%. 5% cho biết 80 giờ trở lên.
Hỏi: Lý do được đưa ra bởi những người nói rằng họ muốn làm việc nhiều giờ hơn là gì?
Trả lời: Câu trả lời phổ biến nhất, chiếm 78%, là "Vì khó có thể đủ sống với thu nhập hiện tại."
Hỏi: Zenroren đánh giá kết quả này như thế nào?
Trả lời: Tổng thư ký Zenroren, ông Koichi Kurosawa, cho biết: "Cuộc khảo sát đã làm rõ rằng thực tế không phải là mong muốn làm việc của người lao động đang bị kìm hãm, như cộng đồng doanh nghiệp tuyên bố."
( Nguồn tiếng Nhật )
Hỏi: Zenroren là loại tổ chức nào?
Trả lời: Zenroren là một tổ chức bao gồm các công đoàn lao động trên khắp cả nước, hoạt động nhằm thúc đẩy quyền lợi và phương thức làm việc của người lao động.
Hỏi: Loại khảo sát nào đã được thực hiện?
Trả lời: Người lao động được hỏi về giờ làm việc ưa thích và số giờ làm thêm mà họ sẵn sàng làm.
Hỏi: Khảo sát được thực hiện khi nào?
Trả lời: Khảo sát được thực hiện vào tháng 11 và tháng 12 năm ngoái thông qua các chi nhánh và tổ chức liên quan của Zenroren, và có 1.267 người trả lời. 86% người trả lời là nhân viên chính thức và 13% là nhân viên không chính thức.
Hỏi: Những yêu cầu phổ biến nhất về giờ làm việc là gì?
Trả lời: 60% người được hỏi cho biết họ muốn làm việc ít giờ hơn hiện tại, trong khi 10% cho biết họ muốn làm việc nhiều giờ hơn.
Hỏi: Giới hạn làm thêm giờ được chấp nhận là bao nhiêu?
Trả lời: Tối đa 10 giờ mỗi tháng là phổ biến nhất với 28%, tiếp theo là 5 giờ với 22% và 30 giờ với 21%. 5% cho biết 80 giờ trở lên.
Hỏi: Lý do được đưa ra bởi những người nói rằng họ muốn làm việc nhiều giờ hơn là gì?
Trả lời: Câu trả lời phổ biến nhất, chiếm 78%, là "Vì khó có thể đủ sống với thu nhập hiện tại."
Hỏi: Zenroren đánh giá kết quả này như thế nào?
Trả lời: Tổng thư ký Zenroren, ông Koichi Kurosawa, cho biết: "Cuộc khảo sát đã làm rõ rằng thực tế không phải là mong muốn làm việc của người lao động đang bị kìm hãm, như cộng đồng doanh nghiệp tuyên bố."
( Nguồn tiếng Nhật )
Có thể bạn sẽ thích