Xin được hỏi về vấn đề sang Nhật theo diện kỹ sư.

Xin được hỏi về vấn đề sang Nhật theo diện kỹ sư.

Chào cả nhà! Mình năm nay 28t, có bằng đại học chuyên ngành cơ khí. Mình đang muốn sang Nhật theo diện kỹ sư, tiếng Nhật mình chưa biết. Hiện nay mình thấy nhiều trung tâm tại VN tuyển kỹ sư không cần biết tiếng Nhật, tức là sau khi đỗ đơn hàng sẽ được đào tạo khoảng 6 tháng sẽ xuất cảnh ( Mình được công ty tư vấn như vậy). Mình đang tham gia đơn hàng tại công ty Ánh Thái Dương Chi nhánh miền Bắc, và 23/9 này phỏng vấn nhưng nghe nhiều thông tin hoang mang quá. Người thì nói đơn hàng không tiếng không an toàn, người thì nói đi được. Chi phí đi thì tận 7,500 USD, mất công sức, thời gian nữa. Các bạn có kinh nghiệm có thể cho mình xin những chia sẻ được không. Cảm ơn mọi người nhiều.
 
Bình luận (19)

kamikaze

Administrator
Ít người vào nên trả lời chậm đó.

Ngày trước khi tuyển kỹ sư người ta đều yêu cầu tiếng Nhật. Còn dạo gần đây thì lại không yêu cầu nữa. Lý do là do trước đây người ta tuyển kỹ sư qua làm việc kỹ thuật thật sự nên đòi hỏi cả tiếng Nhật lẫn trình độ kỹ thuật. Còn hiện nay phần nhiều kỹ sư qua làm việc tay chân (đứng máy trong dây chuyền sản xuất, hàn, dập v.v...).

Đơn hàng bạn nêu ra đâu phải không yêu cầu tiếng. Họ có nói rõ sau khi đậu họ dạy đấy chứ. Các đơn hàng yêu cầu tiếng hay không là do công ty bên Nhật họ yêu cầu hay không. Ví dụ công ty có sẵn người Việt giỏi tiếng thì họ không cần nữa. Hay công việc đơn giản không cần giải thích nhiều họ cũng không cần tiếng. Vì lẽ đó không thể kết luận bừa là "đơn không tiếng là đơn không đáng tin".

Nếu bạn không tin không yên tâm về vấn đề gì thì hôm phỏng vấn nên đặt câu hỏi. Sau khi đặt câu hỏi được trả lời rồi mà vẫn không cảm thấy yên tâm thì bỏ cuộc cũng chưa muộn.


Những đơn không đáng tin là những đơn đưa ra mức lương cao ngất và những lời hứa kiểu bảo đảm xin visa 100%,bảo đảm 1-2 tháng là có thể bay v.v... Ngoài ra nên tránh các công ty cho thuê lại lao động. Cụ thể là khi sang Nhật thì vào đầu quân cho công ty A nhưng rồi lại làm việc cho công ty B.C nào đó.

Về chi phí thì chắc chắn không có mức giá nào cả đâu. Đắt rẻ, cao thấp tùy vào túi tiền và suy nghĩ của bản thân từng người. Có thể với người này cảm thấy rẻ nhưng người kia lại cảm thấy đắt và ngược lại.
 

HoangPhong2016

New Member
Vâng! Cảm ơn Anh Kamikaze nhiều. Anh đang ở bên Nhật phải không ạ? Anh có thể cho em chút kinh nghiệp khi phỏng vấn với người Nhật được không? A ở bên đó chắc hiểu tính cách người Nhật, Cảm ơn Anh.
 

kamikaze

Administrator
Phỏng vấn kiểu một lần qua rồi không bao giờ phải gặp lại kiểu như phỏng vấn xin visa ở Đại sứ quán thì cần suy nghĩ nội dung hay. Còn phỏng vấn để đi làm nếu đậu thì sẽ phải làm việc với người phỏng vấn mình suốt. Vì thế không có kinh nghiệm nào hơn là nói thật những suy nghĩ của bản thân. Tuyệt đối tránh học thuộc các bài phỏng vấn của người khác. Bởi lẽ học thuộc nếu bị bắt bẻ không trả lời được. Và giả sử không bị bắt bẻ lọt qua thì sau này qua làm việc nếu có vấn đề gì đó không ổn cũng sẽ bị nhắc lại nội dung mình đã trình bày khi phỏng vấn.
Cuối cùng là cần bình tĩnh, thả lỏng người không lo lắng. Trình bày ý của mình rõ ràng rành mạch. Tránh lan man dài dòng. Khi kết thúc phỏng vấn được hỏi" bạn có câu hỏi gì không? " tuyệt đối không nên trả lời kiểu "không có gì cả" "không biết hỏi gì cả". Thay vào đó hãy đặt cho công ty 1 -2 câu hỏi. Nội dung câu hỏi có thể là liên quan đến công việc của công ty, hay liên quan đến công việc cụ thể của bản thân(nếu được tuyển vào)...Thậm chí bí quá thì có thể hỏi luôn "Quý ông/ bà đánh giá thế nào về tôi thông qua cuộc phỏng vấn này ạ? Có thể chấm cho tôi mấy điểm?" v.v.. Nói chung là hãy tỏ cho công ty thấy bản thân mình có thể sũy nghĩ độc lập và phản ứng nhanh trước các tình huống thực tế.
 
Sửa lần cuối:

HoangPhong2016

New Member
Anh Kamikaze ơi cho em hỏi chút. Em vừa phỏng vấn đỗ đơn hàng kỹ sư rồi. Theo như thông báo thì em sẽ làm việc tại cty Mizukoshi ở Mie. Lương theo như thông báo là 210.000 yên. Em muốn hỏi bình thường kỹ sư việt nam làm việc bên đó thì lương khoảng bao nhiêu Anh?
 

kamikaze

Administrator
Anh Kamikaze ơi cho em hỏi chút. Em vừa phỏng vấn đỗ đơn hàng kỹ sư rồi. Theo như thông báo thì em sẽ làm việc tại cty Mizukoshi ở Mie. Lương theo như thông báo là 210.000 yên. Em muốn hỏi bình thường kỹ sư việt nam làm việc bên đó thì lương khoảng bao nhiêu Anh?

Lương cũng muôn hình vạn trạng tùy vào năng lực của lao động và tính chất công việc.

Kỹ sư thật sự (làm việc kỹ thuật như thiết kế, điều khiển CNC, sử dụng Auto Cad...) thì luơng từ 180000 Yên / tháng trở lên.

Kỹ sư làm việc tay chân (đi theo dạng kỹ sư nhưng làm việc phổ thông vì không có kiến thức gì đặc biệt) thì lương thường tính theo mức lương giờ tối thiểu mà pháp luật quy định theo từng vùng ở Nhật. Ví dụ từ ngày 1 tháng 10 trở đi Osaka là 883 Yên/giờ (trước đó là 858 yên/ giờ). Hay Mie là 795 (trước đó là 771) Yên/ giờ.

Mức lương 210000 Yên là tương đối khá. Nhưng nên xem chi tiết có bị tiền nhà nhiều không v.v... Vì có nhiều trường hợp lương cao nhưng tiền nhà cao rút cuộc thu về cũng thấp.
 

hungm8

Member
Bác xem xem cty vừa đỗ là haken hay cty sản xuất trực tiếp nhe. Haken thì mức 21 man là thấp, vì đãi ngộ không nhiêu. Seishain thì mức đó cũng được vì ngoài lương còn trợ cấp và hàng năm có thưởng khá hậu, ngoài ra làm thêm nữa cũng đc.

Hơn nữa đi haken nhiều nguy cơ rủi ro, ở bên nhật haken vốn ko đc ngay cả người Nhật ưa lắm vì với thói quen buôn người, họ thường chèn ép ng ta lặm.

Bản thân em cũng sang nhật theo haken, gần năm nay mà vẫn chưa giải quyết hết hậu quả.
 

kamikaze

Administrator
Bổ sung tý không lại gây hiểu lầm nhé:

+Nhiều công ty không có thưởng và trợ cấp.

+Thưởng & trợ cấp nếu có cũng chỉ dành cho kỹ sư làm việc kỹ thuật thực thụ (Có trình độ về kỹ thuật và tiếng Nhật ổn).

+Với kỹ sư đi theo danh nghĩa và làm công việc thuần túy, tiếng không biết nhiều thì không nên mơ mộng đãi ngộ và thưởng.
 

HoangPhong2016

New Member
Haken với gì đó là gì hả Bác? Em mù tịt có biết gì đâu. Chỉ biết là xí nghiệp tên là Mizukoshi thôi. Bác thử giải thích kỹ dùm em đc ko?
 

hungm8

Member
Haken là một dạng công ty mà nó bảo lãnh tư cách cho bác sang Nhật làm nhân viên chính thức của nó sau đó nó sẽ phái bác đi làm nhân viên thời vụ của những chỗ cần người như bác.

Seishain là nhân viên chính thức, chỗ cty kí hợp đồng với bác đồng thời cũng là chỗ bác trực tiếp làm việc.

Vì haken bản chất nó là buôn bán nhân lực nên cty thường ko có nhiều người, mà cv này dễ dẫn đến mâu thuẫn lợi ích giữa ng lao động với cty haken nên cách hành xử của cty haken với ng lao động đôi khi cũng khá cạn tàu ráo máng bác ạ, theo như xu hướng của bọn Nhật ở cty em thì chúng nó thường ko coi trọng nhân viên haken lắm.

Bác chưa sang bên này à?
 
Sửa lần cuối:

HoangPhong2016

New Member
Haken là một dạng công ty mà nó bảo lãnh tư cách cho bác sang Nhật làm nhân viên chính thức của nó sau đó nó sẽ phái bác đi làm nhân viên thời vụ của những chỗ cần người như bác.

Seishain là nhân viên chính thức, chỗ cty kí hợp đồng với bác đồng thời cũng là chỗ bác trực tiếp làm việc.

Vì haken bản chất nó là buôn bán nhân lực nên cty thường ko có nhiều người, mà cv này dễ dẫn đến mâu thuẫn lợi ích giữa ng lao động với cty haken nên cách hành xử của cty haken với ng lao động đôi khi cũng khá cạn tàu ráo máng bác ạ, theo như xu hướng của bọn Nhật ở cty em thì chúng nó thường ko coi trọng nhân viên haken lắm.

Bác chưa sang bên này à?
Em vẫn chưa sang, bọn em phỏng vấn xong học tiếng nhật mới sang bác ạ. Mà bác bên đó biết tra dùm em cái cty này xem nó tồn tại không với. Cảm ơn bác trước nhé, thấy mông lung quá.
Xí nghiệp MK2 số 190 Haranoshiden, Thị trấn Hokusei, Thành phố Inabe, Tỉnh Mie.
 

Bui nhat phong

New Member
anh kamikaze oi em muốn liên lạc riêng với anh thì bằng cách nào được ak,em có việc cần anh giúp,em có nt mail nhưng chắc anh bận chưa chả lời ,sdt hay fb được không ak
 

Bài viết liên quan

Thumbnail bài viết: Nhật Bản : Ngành công nghiệp bán lẻ đang chịu ảnh hưởng nặng nề bởi sự sụt giảm 60% lượng khách du lịch Trung Quốc.
Nhật Bản : Ngành công nghiệp bán lẻ đang chịu ảnh hưởng nặng nề bởi sự sụt giảm 60% lượng khách du lịch Trung Quốc.
Tổng số khách du lịch Trung Quốc trong tháng 1 năm 2026 đã giảm 60% so với cùng kỳ năm ngoái. Mức giảm tổng thể được giới hạn ở mức khoảng 5%, nhờ vào khách du lịch từ các quốc gia khác, bao gồm...
Thumbnail bài viết: Dịch vụ 3G của Docomo sắp kết thúc. Điều gì sẽ xảy ra với điện thoại phổ thông ? Vẫn còn 350.000 thuê bao đăng ký.
Dịch vụ 3G của Docomo sắp kết thúc. Điều gì sẽ xảy ra với điện thoại phổ thông ? Vẫn còn 350.000 thuê bao đăng ký.
Dịch vụ 3G của NTT Docomo, được cung cấp trong gần 25 năm, sẽ bị ngừng hoàn toàn trong tháng này. 3G chủ yếu được sử dụng trên các điện thoại di động được gọi là "điện thoại phổ thông", và hàng...
Thumbnail bài viết: 88% người nghỉ việc không nói cho chủ lao động biết lý do thực sự. Những người ở độ tuổi 20 cho biết "không cảm thấy mình phát triển".
88% người nghỉ việc không nói cho chủ lao động biết lý do thực sự. Những người ở độ tuổi 20 cho biết "không cảm thấy mình phát triển".
Có vẻ như tồn tại một khoảng cách lớn giữa lý do mà mọi người đưa ra cho chủ lao động khi nghỉ việc và lý do thực sự của họ. Một cuộc khảo sát những người làm kinh doanh đã nghỉ việc trong năm qua...
Thumbnail bài viết: Thay đổi trong tuyển dụng STEM: Panasonic, Hitachi và Fujitsu . Các công ty lớn lần lượt "bãi bỏ" hệ thống giới thiệu từ trường đại học.
Thay đổi trong tuyển dụng STEM: Panasonic, Hitachi và Fujitsu . Các công ty lớn lần lượt "bãi bỏ" hệ thống giới thiệu từ trường đại học.
Bức tranh tuyển dụng sinh viên tốt nghiệp ngành khoa học và kỹ thuật tại các công ty lớn đang âm thầm thay đổi. Ngày 10 tháng 3, Tập đoàn Panasonic thông báo sẽ bãi bỏ "hệ thống giới thiệu từ...
Thumbnail bài viết: Nhật Bản : 60% người nhận trợ cấp phúc lợi xã hội nêu lý do nhận trợ cấp là "ốm đau, thương tích hoặc khuyết tật".
Nhật Bản : 60% người nhận trợ cấp phúc lợi xã hội nêu lý do nhận trợ cấp là "ốm đau, thương tích hoặc khuyết tật".
Khoảng 60% người dân đã giảm khẩu phần ăn và hơn 40% phải sống thiếu thốn do không có hệ thống sưởi ấm. Số lượng đơn xin trợ cấp phúc lợi xã hội tiếp tục gia tăng. Theo Bộ Y tế, Lao động và Phúc...
Thumbnail bài viết: Nhật Bản : 28% các công ty quy mô trung bình "không có nữ giám đốc điều hành" , gấp khoảng năm lần so với mức trung bình toàn cầu.
Nhật Bản : 28% các công ty quy mô trung bình "không có nữ giám đốc điều hành" , gấp khoảng năm lần so với mức trung bình toàn cầu.
Grant Thornton Taiyo, công ty thành viên Nhật Bản của tổ chức kế toán quốc tế Grant Thornton, mới đây đã công bố kết quả khảo sát về tỷ lệ nữ giám đốc điều hành. Cuộc khảo sát nhắm vào các công ty...
Thumbnail bài viết: Các chiến lược "cao cấp" của các chuỗi nhà hàng đang ngày càng được ưa chuộng . Điều gì đứng sau xu hướng này và tương lai sẽ ra sao ?
Các chiến lược "cao cấp" của các chuỗi nhà hàng đang ngày càng được ưa chuộng . Điều gì đứng sau xu hướng này và tương lai sẽ ra sao ?
Các chuỗi nhà hàng, vốn từng có thế mạnh là "giá rẻ và nhanh chóng", hiện đang chuyển hướng sang "giá cao" và "độc quyền". Các nhà hàng gia đình ngày càng trở nên phổ biến với các thực đơn cố định...
Thumbnail bài viết: Nhật Bản : Tỷ lệ tuyển dụng giáo viên đáng báo động: 2,9 lần . Lý do thực sự của "tình trạng thiếu giáo viên"
Nhật Bản : Tỷ lệ tuyển dụng giáo viên đáng báo động: 2,9 lần . Lý do thực sự của "tình trạng thiếu giáo viên"
Tình trạng thiếu giáo viên rất nghiêm trọng. Tỷ lệ ứng viên so với số vị trí tuyển dụng trong kỳ thi tuyển giáo viên trường công lập năm 2012 là 2,9 lần. Năm trước đó, tỷ lệ này là 3,2 lần, mức...
Thumbnail bài viết: Tỷ lệ ủng hộ Nội các Takaichi giảm xuống còn 59,3% 45% cho rằng việc phân phát quà tặng là "vấn đề" .
Tỷ lệ ủng hộ Nội các Takaichi giảm xuống còn 59,3% 45% cho rằng việc phân phát quà tặng là "vấn đề" .
Theo cuộc khảo sát do Jiji Press thực hiện từ ngày 6 đến ngày 9 tháng 3, tỷ lệ ủng hộ Nội các Takaichi là 59,3%. Mặc dù thấp hơn 4,5 điểm so với mức cao kỷ lục của tháng trước kể từ khi chính...
Thumbnail bài viết: "Chi tiêu quảng cáo của Nhật Bản năm 2025" . Chi tiêu quảng cáo trực tuyến lần đầu tiên chiếm đa số.
"Chi tiêu quảng cáo của Nhật Bản năm 2025" . Chi tiêu quảng cáo trực tuyến lần đầu tiên chiếm đa số.
Ngày 5 tháng 3, Dentsu công bố báo cáo "Chi tiêu quảng cáo của Nhật Bản năm 2025", ước tính tổng chi tiêu quảng cáo và chi tiêu quảng cáo theo phương tiện truyền thông và ngành nghề tại Nhật Bản...
Your content here
Top