Thắc mắc khi sang Nhật làm việc

Ðề: về việc đi nhật lần 2

Về luật pháp thì chắc không có vấn đề gì nhưng mà nên hỏi công ty xuất khẩu lao động ở VN xem sao cho chắc ăn.

 

[squy_intel]

Có ai giúp đỡ em với!Em đang là sinh viên nghành cơ khí/cơ điện tử có 1 công ty của Nhật cấp học bổng rồi sau ra trường làm cho họ.Các bác cho em hỏi chút : Lương họ nói khi mới ra trường là khoảng 2000USD như vậy thì mình phải nộp những loại phí(thuế) gì(tức là m sẽ còn lại là bao nhiêu)?Chi phí sống ở TOKYO khoảng bao nhiêu?Em muốn sang đó làm việc 1 năm rồi đi học cao học thì có nên và được ko?Và cơ hội kiếm việc làm ở Nhật sau khi ra TN thế nào?Lương có cao ko?Thank mọi người!!!

 

[kamikaze]

Câu hỏi gửi sai box.
Nội dung đã có sẵn đây đó rồi chịu khó tìm kiếm.

 

[squy_intel]

Ðề: Re: Thắc mắc khi sang Nhật làm việc

Em gửi ở box thông tin Nhật Bản mà ko đc,admin chuyển hộ em với.Em muốn hỏi thêm về phần đi làm rồi chuyển sang học cao học ấy?Thank!!!

 

[kamikaze]

-Đi làm rồi chuyển đi học thì không có vấn đề gì. Nhưng công ty có cho đi không? Và sau 1 năm khả năng tiếng Nhật có đủ không?
-Có khả năng tìm ra trường hay không?

 

[squy_intel]

Ðề: Thắc mắc khi sang Nhật làm việc

Ý em hỏi là mình đi làm rồi nhưng bây giờ mình xin nghỉ viêc muốn chuyển sang tình trạng cư trú là đi học có được ko?Thủ tục có rắc rối lắm ko?Nhân tiện bác cho em hỏi về khả năng xin việc sau khi học xong cao học như thế nào?Lương có cao hơn Kỹ sư nhiều ko?

 

[kamikaze]

Định không nhắc lại nữa vì nhớ đã bàn đến ở một mục nào đó rồi. Nhưng thôi sẽ nói lại 1 lần nữa.

Thứ Nhất vấn đề chuyển visa từ đi làm sang đi học thì không phải là không được. Tuy thế khi đó sẽ bị xét về tài chính v.v... nếu đảm bảo được thì sẽ ok.

Thứ hai qua Nhật 1 năm và chuyển sang học cao học thì có lẽ khả năng tiếng Nhật là chưa đủ. Ngày trước bản thân mình sau khi học tiếng 3 năm mới qua Nhật nhưng sau 1 năm thì cũng vẫn bập bẹ(Cái này là kinh nghiệm cá nhân nên có lẽ phần nào do khả năng cá nhân của mình kém nên mới thế. Tùy người mà mức độ tiến bộ sẽ khác).

Thứ ba liệu sau 1 năm có đủ khả năng tạo mối quan hệ để tìm trường, tìm thầy, thi cử và cao học không? Đây cũng là một vấn đề nên suy nghĩ.

Tiếp theo là câu hỏi lương sau khi tốt nghiệp cao học. Cũng thấy chỉ khác đại học khỏang 10000-30000 yên gì đó. Tất nhiên tùy ngành. Ví dụ thấy người ta tuyển cao học cỡ 220000 yên trong khi đại học cỡ 190000 yên. Nên chú ý là tâm lý nhiều công ty họ ngại tuyển cao học vì cái sự dở dở ương (lý thuyết biết nhiều, tự ái cao nhưng khả năng làm việc cũng không khác gì sinh viên vừa tốt nghiệp đại học).

(Hồi trước sau khi xong cao học mình cũng làm với mức lương 180000 yên. Tất nhiên là vừa làm vừa "ấm ức". Nhưng từ từ thì nhận ra là công ty cũng có lý vì họ đâu biết khả năng của nhân viên thông qua cái bằng!)

Thật ra nếu như tính sau khi học xong cao học rồi đi cày nữa thì cày luôn lúc sinh viên và bỏ mộng cao học đi có lẽ đỡ tốn thời gian và tốn công. Vì sau khi xong cao học lương cũng chẳng tăng được bao nhiêu. Nhiều trường hợp còn khó kiếm việc vì cái bằng cao học nữa chứ!

Tất nhiên là còn tùy ngành nghề nữa!

Nói tóm lại cơ hội kiếm việc và lương thì bao la nhưng vấn đề không phải là bằng cấp mà là khả năng thực sự của bạn như thế nào thôi!

 

[sundesign]

Ðề: Thắc mắc khi sang Nhật làm việc

Em còn nghe nói học cao học ở Nhật họ dạy bằng cả tiếng Anh nữa thì phải. Không biết có đúng không. Nếu bác trên có ý định học cao học thì cũng nên tìm hiểu cả vấn đề này nữa.

 

[kamikaze]

Re: Ðề: Thắc mắc khi sang Nhật làm việc

Em còn nghe nói học cao học ở Nhật họ dạy bằng cả tiếng Anh nữa thì phải. Không biết có đúng không. Nếu bác trên có ý định học cao học thì cũng nên tìm hiểu cả vấn đề này nữa.

Có nơi dạy bằng tiếng Anh! Nhưng mà có nên qua Nhật học cao học bằng tiếng Anh không nhỉ? Học tiếng Anh thì qua Mỹ cho chắc ăn hơn!

 

[huuthe]

Tiêu chuẩn ki sư đi nhật

cho tôi hỏi tiêu chuẩn của ki sư đi nhật về sức khỏe: chiều cao , cân nặng, học lực?:bananalama:

 

[huuthe]

Hữu thế

tôi là sinh viên năm cuối chuyên ngành CAD/CAM của ĐHGTVT. cũng muốn thi tuyển đi nhật làm việc nhưng hạn chế vế chiều cao. vậy có ai trả lời cho tôi biết tiêu chuẩn chiều cao để được dự tuyển là bao nhiêu không?:bananen_smilies054:

 

[kamikaze]

Re: tiêu chuẩn ki sư đi nhật

cho tôi hỏi tiêu chuẩn của ki sư đi nhật về sức khỏe: chiều cao , cân nặng, học lực?:bananalama:

Sức khỏe tốt(khi đi khám sức khỏe bác sĩ kết luận là đủ điều kiện đi nước ngoài)
Chiều cao và cân nặng không nghe luật nào ở Nhật quy định về vấn đề này. Do đó có thể là sẽ tùy vào công ty môi giới, tuyển dụng.

 

[kamikaze]

Re: Hữu thế

Tùy theo công ty! Hỏi nơi phỏng vấn ấy thì sẽ rõ hơn là hỏi ở đây vì không có 1 tiêu chuẩn chung nào cả.

 

[ngovi]

Ðề: tiêu chuẩn ki sư đi nhật

còn học lưc không nghe thấy yêu cầu học lực khá hay giỏi,chỉ nghe yêu cầu phải tốt nghiệp ít nhất là cao đẳng trở lên các chuyên ngành liên quan .

 

[nthminh2804]

正社員と契約社員とどちら違いですか。

em xin loi vi dang o cty nen khong danh tieng viet duoc. Cac bac cho em hoi
Em vua xin ve nuoc de an tet viet nam, nhung cty noi phai chuyen tu nhan vien chinh thuc sang nhan vien hop dong thi moi co the nghi duoc va ngay nghi la khong nhan luong.
Ai co the cho em biet them thong tin va nhan vien chuc thuc va nv hop dong duoc ko?

 

[kamikaze]

Re: 正社員と契約社員とどちら違いですか。

em xin loi vi dang o cty nen khong danh tieng viet duoc. Cac bac cho em hoi
Em vua xin ve nuoc de an tet viet nam, nhung cty noi phai chuyen tu nhan vien chinh thuc sang nhan vien hop dong thi moi co the nghi duoc va ngay nghi la khong nhan luong.
Ai co the cho em biet them thong tin va nhan vien chuc thuc va nv hop dong duoc ko?

Gõ tiếng việt có dấu ở đây:
http://www.thongtinnhatban.net/fr/t1439.html

Nhân viên chính thức khác với nhân viên hợp đồng:
-Chính thức:
＋Ăn lương tháng cố định
+Có thưởng
+Có chế độ bảo hiểm
+Có chế độ tiền nghỉ hưu
+Có chế độ nghỉ phép có lương

-Hợp đồng:
+Làm bao nhiêu ăn bấy nhiêu(Tùy loại mà có thể được hưởng lương tháng).
+Ít khi được thưởng
+Bảo hiểm đa số là tụ lo
+Không có chế độ tiền nghỉ hưu
+Không có nghỉ phép có lương

Đại khái là như thế! Chịu khó tìm đọc trong diễn đàn nếu muốn tìm thông tin!

 

[Dadieu]

Re: 正社員と契約社員とどちら違いですか。

Mình chỉ bổ sung thêm thế này (mà chắc mọi người đều biết).

+ 正社員
Là dạng tuyển dụng không có thời hạn, có nghĩa là nếu bạn không vi phạm điều gì liên quan đến pháp luật hay luật định của công ty thì bạn có thể làm việc tại công ty cho đến tuổi nghỉ hưu.

+ 契約社員
Đúng với tên gọi của nó, thời hạn làm việc của bạn được quy định trong một thời gian cụ thể được ghi trên hợp đồng, nếu hết thời hạn này và phía công ty không muốn sử dụng bạn nữa thì hợp đồng giữa bạn và công ty được chấm dứt.

Quy định là thế nhưng trong đợt khủng hoảng kinh tế vừa rồi nhiều công ty muốn cắt giảm cả 正社員 thì không biết thế nào ?

 

[Dadieu]

Re: 正社員と契約社員とどちら違いですか。

Tối qua xem Tivi thấy có đưa tin về việc công ty Toyota và Sanyo cắt giảm 正社員 nhưng là cắt giảm theo hình thức 希望退職, tức là phía nhân viên đồng ý nghỉ (hoặc muốn nghỉ) sau khi nhận một khoản bồi thường thì có thể được phép cắt giảm 正社員.

 

[spkt]

Em muốn kiếm cơ hội sang Nhật sao khó quá!

Em vừa tốt nghiệp đại học ngành cơ khí chế tạo, em muốn kiếm cơ hội sang Nhật để thử thách mình và tìm kiếm thêm nhiều cơ hội nhưng thấy đợt này sao khó quá. Em cũng đã thử đi một số công ty hỏi như G.A, Esuhai.. nhưng rất khó. Em định học tiếng Nhật khoảng 1 năm rồi tìm đi tìm tiếp. Mong các anh chị đã có kinh nghiệm cho em lời khuyên về việc tìm công ty môi giới và về việc có nên học tiếng Nhật hay không.
Em cám ơn nhiều.

 

[yami]

Ðề: Em muốn kiếm cơ hội sang Nhật sao khó quá!

Nếu bạn có ý định sang Nhật làm việc thì việc đầu tiên bạn cần phải làm là học tiếng Nhật