Ðề: Các bạn chỉ giáo dùm!
Xin cám ơn 神風 nhé!
Đúng là mình đang dịch cuốn 人を育てる１００鉄則, mình đã kiểm tra lại từ bạn có comment.Trong sách sử dụng từ "眼くばり" chứ không dùng từ "目配り". Từ め có thể sử dụng cả 2 từ chữ hán là ”眼” và ”目” (theo 広辞苑）.
Về mấy 4 đề mục mà bạn đã dịch giúp mình thì mình cũng có phương án dịch như dưới đây:
1.先輩の恩を後輩に返す － 育成は伝承である。
(Trực dịch: Nhận ơn người đi trước phải trả cho người đi sau - Giáo dục là sự truyền đạt)
(Dịch ý: Nhận kinh nghiệm từ người đi trước truyền lại cho người đi sau - Giáo dục là sự truyền đạt) Vẫn biết nếu dùng từ "trưởng thành thì se nhấn mạnh hơn về ý nghĩa sủa sự "Truyền đạt" nhưng lý do mình muốn dùng từ truyền đạt vì nó sát nghĩa.
２．自己中心になるな －捨てれば育つ
Câu này mình theo 神風 và ghép lại thành
Đừng quá ích kỷ - Biết nghĩ đến người khác thì sẽ thành công (Hoặc trưởng thành) Mình thích dùng từ thành công hơn vì trong từ "Thành công" cũng bao gồm cả ý nghĩa "trưởng thành" bạn có tán thành không?
3.部下を”玉砕”させるな － 眼くばりを完全にせよ。
Theo mình hiểu thì từ ”玉砕” này có nghĩa gần giống với nghĩa "cảm tử quân" trong tiếng Việt. (玉砕（ぎょくさい）は、太平洋戦争において、外地において日本軍守備隊が全滅した場合、大本営が発表する際にしばしば用いた語である。出典は北斉書元景安伝の「大丈夫寧可玉砕何能瓦全(人間は潔く死ぬべきであり、瓦として無事に生き延びるより砕けても玉のほうがよい)」)
Nếu dùng từ "Tốt" hoặc "Cảm tử quân" thì hơi nặng nề mà ý nghĩa của từ này thì thể hiện ý là : "Biết là không làm được nhưng vẫn làm". Nếu dùng từ "Quá sức" liệu có ổn chăng?
Không bắt cấp dưới làm việc quá sức - Triệt để chú ý
Dùng từ "Con tốt" cũng được nhưng không thể hiện hết ẩn ý của từ này. Vì "con tốt" trong tiếng việt thường được hiểu theo nghĩa là người dùng để sai vặt là chính.Không nhất thiết phải làm các công việc khó khăn.
4．いやなことは自分がかぶれ、面倒なことから逃げるな。
Mình hoàn toàn tán thành với phương án a của 神風
Luôn đúng mũi chịu sào – Không trốn tránh khó khăn.
Còn 2 từ về kinh tế thì
Từ 限界利益=Giá trị cố định/Thuần giá trị ? mình không hiểu nghĩa tiếng Việt lắm. Đây từ chuyên môn kinh tế thường gặp phải, nhưng mình không phải dân chuyên kinh tế nên mình cũng chưa hiểu lắm ý nghĩa bạn giải thích.
Còn từ 賃率：Tiền lương / chi phí(cho 1 đơn vị thời gian/ hàng hóa Nhất định)
bạn dùng chính xác. Từ này sử dụng để tính tiền công về nhân sự (Trực tiếp, gián tiếp), chi phí cố định, biến đổi, khấu hao. 人件賃率、固定賃率、変動賃率、償却賃率） Ｈiện tại công ty tớ đang làm việc thì họ sử dụng để tính chí phí theo phút.
Hỏi nhỏ : 神風 đã từng dịch cuốn sách "人を育てる１００鉄則" này rồi ư? Mình đang dịch để học từ? Nếu có gì khó khăn mong nhận được sự giúp đỡ nhé!Bạn cao thủ và dịch thoát ý lắm! Mình phải học hỏi thêm nhiều!
Tự dưng vô topic thấy thì trả lời thôi ạ hjhj...
